Sistematika Surat Lamaran Pekerjaan: Kepala Surat, Badan Surat, dan Kaki Surat

 Anak - anak tulisan ini tentang 'surat lamaran kerja'. Setelah membaca tulisan ini saya berharap anak - anak mampu menjelaskan tiga hal.

  1. Apa itu surat lamaran pekerjaan 
  2. Sistematika surat lamaran pekerjaan.
  3. Isi dari kepala surat, badan surat, kaki surat.

Pengertian Surat Lamaran Kerja

Di buku Bahasa Indonesia kelas XII karangan Tika Hatikah dan Mulyanis, surat lamaran pekerjaan diartikan sebagai surat resmi yang berisi lamaran pekerjaan kepada perusahaan yang membutuhkan karyawan.


Di internet, umumnya mengatakan surat yang dibuat untuk keperluan bergabung atau bekerja di perusahaan tertentu dengan posisi atau jabatan yang sesuai dengan kebutuhan pihak perusahaan. 


Jadi intinya pengertian surat lamaran tergantung pemahaman peserta didik. Namun harus mengandung beberapa kata kunci berikut:

  1. Surat resmi
  2. Pekerjaan 
  3. Pelamar
  4. Kualifikasi atau kriteria tertentu
    Sistematika Surat Lamaran Pekerjaan: Kepala Surat, Badan Surat, dan Kaki Surat

Sistematika Surat Lamaran Pekerjaan

Surat lamaran pekerjaan terdiri terdiri dari tiga bagian;

  1. Kepala surat
  2. Badan surat
  3. Kaki surat
  4. Kepala Surat
    Sistematika Surat Lamaran Pekerjaan: Kepala Surat, Badan Surat, dan Kaki Surat

Kepala surat berisi informasi tentang  orang yang dituju, alamat penerima surat, lampiran, dan perihal. Letaknya di antara kop surat dan badan surat. Selengkapnya bisa lihat contoh berikut ini.


Contoh

Bandung, 7 Agustus 2017.

Lampiran : 1 berkas

Perihal  : Lamaran kerja 


Yth. Pimpinan PT Merdeka Hati

Jalan Merah Delima No. 171

Bandung    


Badan surat 

Badan surat berisi salam pembuka, isi surat (identitas dan informasi lampiran). Selengkapnya bisa lihat gambar berikut ini.


Kaki surat

Kaki surat berisi pernyataan penutup dan tanda tangan. 

Contoh

Atas perhatian dan bantun bapak dan ibu saya mengucapkan terima kasih.

Hormat saya, 


Nurulaz, SE  


Kesimpulannya

  1. Pengertian surat lamaran pekerjaan bisa diucapkan atau ditulis dengan redaksi yang berbeda - beda. Itu sah dan wajar karena setiap manusia memiliki pemahaman dan penguasaan bahasa yang beragam. Namun harus mengandung kata kunci seperti surat resmi, pekerjaan, pelamar dan kualifikasi atau kriteria tertentu.
  2. Saat kalian mencari di internet dengan kata kunci sistematika surat lamaran pekerjaan maka akan diperoleh beberapa pengertian dan penjelasan. Namun secara garis besar, kerangka surat lamaran pekerjaan terdiri dari tiga bagian, yakni kepala surat, badan surat, dan kaki surat. Di buku atau literatur yang lain ditulis pembukaan, isi, dan penutup. Ada juga yang menulis tubuh surat untuk menyebut badan surat atau isi. Prinsipnya walau pun sebutan berbeda, namun memiliki maksud yang sama.
  3. Kepala surat berisi informasi tentang orang dan alamat yang dituju, lampiran, dan perihal.
  4. Isi surat lamaran pekerjaan idealnya terdapat salam pembukaan, misalnya 'dengan hormat', informasi lowongan kerja diperoleh dari mana, kualifikasi anda apa, siapa anda dan lampirkan beberapa berkas sebagai bahan pertimbangan, misalnya foto copy KTP, surat kelakukan baik, dan informasi lain yang sesuai dengan karakter perusahan yang dilamar.
  5. Salam penutup atau kaki surat berisi pernyataan penutup dan nama jelas (disertai dengan tanda tangan).

Demikian beberapa penjelasan yang berhubungan dengan tujuan pembelajaran. Selanjutnya silakan kerjakan latihan soal tentang kerangka surat lamaran kerja.